[Edito] Métallurgie : aligner les compétences sur les besoins

En novembre 2019, un accord relatif à l’emploi, l’apprentissage et la formation professionnelle était signé entre l’Union des industries et métiers de la métallurgie (UIMM) et les partenaires sociaux de la métallurgie. Objectif ? Doubler, chaque année, le nombre de personnes certifiées d’ici à 2023. Et c’est une campagne « d’information et de sensibilisation » à destination des salariés et des entreprises qui vient d’être lancée, cet automne, avec le soutien de l’OPCO 2i, un opérateur de compétences interindustriel, dans le but de « valoriser les opportunités liées aux certifications professionnelles de la branche », souligne l’Union des industries et…