
{"id":2381,"date":"2023-01-09T18:12:31","date_gmt":"2023-01-09T17:12:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.machinesproduction.fr\/emploi\/?p=2381"},"modified":"2023-01-09T18:17:31","modified_gmt":"2023-01-09T17:17:31","slug":"luimm-et-la-caisse-des-depots-unis-pour-lemploi-et-la-formation","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.machinesproduction.fr\/emploi\/2023\/01\/09\/luimm-et-la-caisse-des-depots-unis-pour-lemploi-et-la-formation\/","title":{"rendered":"L\u2019UIMM et la Caisse des d\u00e9p\u00f4ts, unies pour l\u2019emploi et la formation"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-vivid-cyan-blue-color has-text-color\">Les deux organismes ont sign\u00e9 pour la premi\u00e8re fois un accord de partenariat. Des actions seront mises en place afin de r\u00e9pondre aux besoins des industriels en nouvelles comp\u00e9tences.<\/p>\n\n\n\n<p>C\u2019est une premi\u00e8re. L\u2019UIMM et la Caisse des d\u00e9p\u00f4ts (CDC) ont d\u00e9cid\u00e9 de s\u2019associer afin de <em>\u00ab r\u00e9pondre au d\u00e9fi des comp\u00e9tences dans la m\u00e9tallurgie \u00bb<\/em>, ont soulign\u00e9 les deux organismes, dans un communiqu\u00e9 commun. Un partenariat qui vise surtout \u00e0 promouvoir le compte personnel de formation (CPF) aupr\u00e8s du r\u00e9seau de l\u2019Union des industries et m\u00e9tiers de la m\u00e9tallurgie, <em>\u00ab en lui donnant les outils n\u00e9cessaires \u00e0 son appropriation par les entreprises \u00bb<\/em>, est-il pr\u00e9cis\u00e9 dans le communiqu\u00e9. Mais aussi, les deux partenaires ont soulign\u00e9 qu\u2019ils allaient exp\u00e9rimenter, \u00ab avec les entreprises int\u00e9ress\u00e9es \u00bb, la coconstruction du CPF par accord collectif.<\/p>\n\n\n\n<p><em>\u00ab Investir dans les comp\u00e9tences, c\u2019est donner les moyens \u00e0 notre industrie de relever les nombreux d\u00e9fis auxquels elle est confront\u00e9e<\/em>, a d\u00e9clar\u00e9 Hubert Mongon, d\u00e9l\u00e9gu\u00e9 g\u00e9n\u00e9ral de l\u2019UIMM. <em>Les 42 000 entreprises de la branche et leur 1,6 million de salari\u00e9s ont tout \u00e0 gagner \u00e0 s\u2019appuyer sur l\u2019outil que constitue le compte personnel de formation. Gr\u00e2ce \u00e0 ce rapprochement avec la Caisse des d\u00e9p\u00f4ts, nous allons les y aider. \u00bb<\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-vivid-cyan-blue-color has-text-color\">Taxe d\u2019apprentissage<\/p>\n\n\n\n<p>Il est \u00e9galement dit que ce partenariat devrait permettre d\u2019alimenter la r\u00e9flexion des instances paritaires de la branche sur les pratiques d\u2019abondement du CPF et son utilisation par les entreprises et les salari\u00e9s de la branche. Dans le cadre du mandat de la CDC qui se voit charg\u00e9e de la gestion du solde de la taxe d\u2019apprentissage, l\u2019accord offre \u00e9galement la possibilit\u00e9 aux entreprises de la m\u00e9tallurgie l\u2019utilisation de la nouvelle plateforme d\u2019affectation de cette solde, appel\u00e9e Soltea, qui entre en vigueur d\u00e8s cette ann\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n<p>La branche de la m\u00e9tallurgie doit recruter 110 000 personnes par an jusqu\u2019en 2025. Alors qu\u2019elle conna\u00eet de profondes mutations de ses m\u00e9tiers, ce sont de nouvelles comp\u00e9tences qui doivent entrer dans les ateliers de production.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les deux organismes ont sign\u00e9 pour la premi\u00e8re fois un accord de partenariat. Des actions seront mises en place afin de r\u00e9pondre aux besoins des industriels en nouvelles comp\u00e9tences. 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